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职业相关疾病不一定是法定职业病

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工作有关疾病主要是指在职业人群中,由多种因素引起的疾病。它的发生与职业因素有关,但又不是惟一的发病因素,非职业因素也可引起发病,是在职业病名单之外的一些与职业因素有关的疾病。其常常是职工缺勤的重要因素,是职业健康工作中一个值得关注的问题。

例如搬运工、铸造工、长途汽车司机、炉前工、电焊工,由于长期弯腰、下蹲、站立、躯干前屈等不良工作姿势所致的腰脊痛;长期固定姿势,长期低头,长期伏案:亡作所致的颈肩痛;钢琴手、小提琴手过多指腕运动而发生的手肌痉挛;长期吸入刺激性气体、粉尘而引起的慢性支气管炎;教师、歌唱演员发生的声带结节;长期高度精神紧张而多发的高血压和冠心病、消化性溃疡病等等。

疲劳导致身体不适及损害在从事作业过程中,体力负荷加重和精神负担、心理压力加大达到一定程度,作业能力出现明显下降时,叫做疲劳。它是人的一种正常的生理反应,是一种警示作用,可分为心理性疲劳和生理性疲劳。从生理学角度也可分为局部疲劳和全身疲劳。疲劳时人的反应能力下降,疲劳状态可使错误率增加,严重的可导致事故发生。除此之外,疲劳状态如果不能及时恢复,长期的累积则可导致身体部分或全身各系统的变化,如局部的肩背痛、腰痛等局部肌肉的劳损,全身的神经系统、心血管系统等的改变,或体质低下、易感冒,甚至可引发各种疾病的发生。职业性肌肉骨骼慢性疾患主要是在工作过程中由于重复性的紧张劳损,表现为腱鞘炎、滑囊炎紧张性颈部综合症、计算机键盘综合症、腰背痛等。

明显的特征为受损部位的紧张、疼痛及活动受限,但x光片未见明显病理改变,主要表现为肩、颈、腕疼痛,僵硬、疲劳、痉挛、麻木、感觉异常、局部疼痛等。

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